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Compliance & Sicherheit

Zuverlässige Lohnverarbeitung nach Schweizer Recht

PayrollSync bietet eine umfassende Lösung für die automatisierte Lohnabrechnung und die Einhaltung der komplexen arbeitsrechtlichen Vorgaben in der Schweiz. Unser System berücksichtigt aktuellste Tarif- und Gesetzesänderungen, erstellt detaillierte Abrechnungsnachweise und gewährleistet termingerechte Auszahlungen. Jede Lohnbuchung durchläuft intelligente Prüfprozesse, die Fehlberechnungen minimieren und gleichzeitig Transparenz für Personalabteilungen schaffen. Integrierte Audit-Trails dokumentieren jede Anpassung und unterstützen Sie bei internen und externen Prüfungen. Durch nahtlose Schnittstellen zu bestehenden HR- und Finanzsystemen wird der administrative Aufwand reduziert, während Mitarbeitende und Führungskräfte jederzeit Zugriff auf individuelle Lohninformationen erhalten. Vertraulichkeit und Datensicherheit haben bei uns oberste Priorität: Alle Lohninformationen werden verschlüsselt übertragen und in Rechenzentren in der Schweiz gespeichert. Unsere Lösungen bieten flexible Meldefunktionen für Sozialversicherungen sowie Schnittstellen zu kantonalen Ämtern. Regelmäßige Updates und Schulungen gewährleisten, dass Ihr Team stets mit den aktuellen Anforderungen vertraut ist und Risiken frühzeitig erkannt werden.

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Arbeitsgesetz in der Schweiz

Ein kompakter Überblick zum Schweizer Arbeitsgesetz: Regelungen zu Arbeitszeiten, Pausen, Kündigungsfristen und Mitwirkungsrechten, der Ihnen hilft, interne Prozesse rechtssicher zu gestalten.

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Checkliste Lohnabrechnung

Unsere Checkliste führt Sie Schritt für Schritt durch den Lohnabrechnungsprozess, von der Erfassung der Arbeitszeiten bis zur Abgabe der Meldungen bei Sozialversicherungen.

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Compliance-Tipps für HR

Bei PayrollSync haben wir ein spezielles Monitoring etabliert, das Änderungen im Schweizer Arbeitsrecht automatisch erkennt und in unsere Prozesse integriert. So stellen Sie sicher, dass Abzüge, Sozialversicherungsbeiträge und Lohnkomponenten immer nach aktuellen Richtlinien berechnet werden und Ihr Betrieb jederzeit regelkonform handelt.